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Previdenza Sociale (Segurança Social)Modulo in PDF

Dichiarazione del datore di lavoro sulla cessazione del contratto, per richiedere l'indennità di disoccupazione (Declaração de Situação de Desemprego – RP 5044)

Modulo in bianco in cui il datore di lavoro indica la data e il motivo della cessazione del contratto di lavoro, necessario per la domanda di disoccupazione.

Modulo ufficiale: RP 5044 · Instituto da Segurança Social

A cosa serve

  • Documentare la data e il motivo della cessazione del contratto
  • Corredare la domanda di prestazioni di disoccupazione del lavoratore
Esempio (fittizio). L'azienda di Titus Gorila ha chiuso e il lavoratore ha bisogno della dichiarazione per richiedere la disoccupazione.

Che cos'è

È il modulo RP 5044, la Dichiarazione di Situazione di Disoccupazione (Declaração de Situação de Desemprego). Viene compilato dal datore di lavoro, che identifica sé stesso e il lavoratore, e indica quando e perché il contratto è terminato. Non è la domanda di indennità, che il lavoratore presenta separatamente, né sostituisce la lettera di cessazione.

Cosa riceve

Riceve il modulo ufficiale in PDF, in bianco, con la spiegazione di a cosa serve. L'assistente Titus risponde ai Suoi dubbi sulla compilazione. Può aggiungerlo ad altri documenti nella stessa richiesta, con un unico pagamento. Per i moduli non chiediamo alcuna password.

Assistente Titus
Ha dubbi su questo modulo? Chieda, ad esempio, cosa significa un campo o chi lo deve firmare.

L'assistente spiega; non compila né presenta il modulo al posto Suo. Non scriva password né dati di terzi.

Avvertenze

Il modulo è in bianco: il datore di lavoro lo compila e lo firma, e il lavoratore lo allega alla propria domanda. Verifichi presso la Previdenza Sociale (Segurança Social) quali altri documenti sono necessari; non ci occupiamo della consegna né garantiamo l'indennità.

Domande frequenti

Chi deve compilare questo modulo?

Il datore di lavoro. Il lavoratore non lo compila a nome dell'azienda.

Questa dichiarazione equivale alla domanda di indennità?

No. È un documento di supporto da allegare alla domanda presentata dal lavoratore.

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Testo rivisto a novembre 2026.

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